Coaching Lab

Obiettivi

  • Comprendere cosa significa essere Manager as a Coach
  • Apprendere un modello di conversazione di coaching che consenta di sviluppare e motivare i collaboratori
  • Creare consapevolezza e responsabilizzazione delle persone valorizzandone le risorse ed il potenziale

 

Temi trattati

  • Che cosa è il coaching
  • Essere coach: le competenze per il coaching
  • Il G.R.O.W. e l’utilizzo delle domande potenti
  • Il percorso di coaching: simulazione

 

 

Akron srl

Via Giuseppe Frua, 14

20146 Milano

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